Skal du starte din virksomhed på deltid eller fuld tid?

En af de første beslutninger, du skal tage, når du starter din virksomhed, er, om du vil starte på deltid eller på fuld tid. Der er fordele og ulemper ved hver mulighed. Her er et nærmere kig på nogle af de faktorer, du skal overveje.

Hvor meget tid har du til rådighed? Nogle gange tvinger omstændighederne dig til at starte din virksomhed på deltid i starten. Måske skal du beholde dit daglige arbejde for at kunne finansiere din nye virksomhed eller forsørge din familie. Måske forhindrer andre forpligtelser dig i at bruge al din tid på din startup. Hvis dette er tilfældet, skal du ikke føle dig modløs:Mange succesrige virksomheder er startet på deltid - det tager bare lidt længere tid at nå dertil.

Hvad er din økonomiske situation? Måske er din tilgængelige startkapital endnu ikke tilstrækkelig til at understøtte en fuldtidsopstart. Typisk er det klogt at have penge nok til side til at leve for i mindst seks måneder til et år, før du starter en virksomhed på fuld tid. Hvis du kun har råd til at starte en virksomhed i mindre skala, er en deltidsvirksomhed et smart valg, der ikke vil lægge unødigt økonomisk pres på dig.

Hvor ambitiøse er dine opstartsplaner? Hvis du planlægger at lancere en virksomhed, du tror kan blive den næste Facebook eller Uber, eller har en plan om at vokse aggressivt og søge venturekapital, skal du lægge al din tid og kræfter bag lanceringen for at nå dine mål og tilfredsstille potentielle investorer. Men hvis du blot ønsker at tjene nogle ekstra penge eller starte en "livsstils"-virksomhed, der i sidste ende kan erstatte din indkomst fra dit job, kan det være et smart træk at starte på deltid.

Hvor sikker er du på dit markeds potentiale? Måske udforsker du et marked, hvis potentiale er usikkert. For eksempel tror du måske, at der er et marked i dit område for at undervise børn i fremmedsprog. Du er dog ikke sikker på, at markedet kan understøtte en fuldtidsvirksomhed, der gør dette. Hvis det er tilfældet, kan du starte en deltidsvirksomhed for at undersøge, om dette marked har fuldtidspotentiale.

Hvad er din risikotolerance? At starte en fuldtidsvirksomhed kræver, at man tager en masse chancer - at sige op fra dit daglige job, sætte dit hjerte og sjæl i en ny satsning og gå uden løn, indtil din virksomhed starter. Hvis tanken om at gøre alt dette på én gang gør dig nervøs, kan du lette dine bekymringer ved at starte på deltid, hvilket udgør mindre risiko.

Hvor meget energi har du? Det kan virke som om, at det kræver mindre energi at starte en deltidsvirksomhed end at gå på fuld fart. Det er dog vigtigt at overveje din livsstil og dit ansvar. Hvis du har et krævende fuldtidsjob, har en  ung familie og også forsøger at få en deltidsvirksomhed i gang, kan det hurtigt løbe op i mere tid, end du ville bruge på at starte en virksomhed på fuld tid . Dette kan blive en opskrift på udbrændthed, hvis du ikke er forsigtig.

Er din familie om bord? Hvis du har en betydelig anden og/eller børn, skal du indregne dem i din opstartsligning. Støtter de din start af en virksomhed på fuld tid, eller ville de være mere behagelige, hvis du lettede på deltid? Dine familiemedlemmer vil uundgåeligt have bekymringer om økonomisk sikkerhed, hvor meget tid du har til rådighed for dem og andre praktiske og følelsesmæssige problemer, som du skal tage alvorligt, når du skal træffe beslutningen om, hvorvidt du vil gå på deltid eller fuld tid.

Hvis du beslutter dig for at starte din virksomhed på deltid, er her nogle tips, der kan hjælpe med at øge dine chancer for succes:

  • Overvej at ansætte en partner eller outsource noget af arbejdet, så du kan få mere gjort på kortere tid.
  • Opret økonomiske fremskrivninger og beslut på hvilket tidspunkt du vil tjene penge nok til at skifte til at drive din virksomhed på fuld tid.
  • Hvis du starter en virksomhed, mens du beholder dit job, skal du sørge for, at din nye virksomhed ikke kommer i konflikt med, konkurrerer med eller bringer dit job i fare.

Forretning
  1. Regnskab
  2. Forretningsstrategi
  3. Forretning
  4. Administration af kunderelationer
  5. finansiere
  6. Lagerstyring
  7. Personlig økonomi
  8. investere
  9. Virksomhedsfinansiering
  10. budget
  11. Opsparing
  12. forsikring
  13. gæld
  14. gå på pension