COVID-19:Lecciones de negocios aprendidas

Hal Shelton er en mentorcertificering af SCORE, inverter privat og forfatter af bestseller fra Amazon "The Secrets to Writing a Successful Business Plan" (Los secretos para redactar un plan de negocios exitoso). Estas son algunas ideas que ha cosechado mientras asesoraba a clientes durante la crisis por la pandemia de COVID-19.

Son tiempos difíciles para las pequeñas empresas, y para todas las empresas. Las formas habituales de conseguir y hacer negocios se han invertido. ¿Qué hemos aprendido, hasta ahora, de esta experiencia para aplicarla en nuestro negocio en el futuro?

En fortsat liste over verificación basada en mi trabajo con muchas pequeñas empresas varige esta krise.

Tenga una buena base de negocios establecida

No se trata de los artículos de primera línea de la fabricación de un producto, la prestación de un servicio, la contratación de un nuevo cliente, la asistencia a una feria comercial, actividades que pueden generar ingresos. Los artículos que se enumeran a continuación se consideran a menudo de menor Importancia, un bien que es lindo tener en lugar de un bien que se debe tener, o simplemente gastos generales y, por consiguiente, se desplazan a una fecha posterior. Den faktiske krise på grund af COVID-19 demuestra que es importante contar con ellos y que las empresas que no los tienen, enfrentarán obstáculos y desafíos adicionales.

1.Conozca su cadena de suministro/vendedores/contratistas/clientes

Puede controlar los artículos dentro de su compañía, men a menudo seven afectados por las acciones de otros.

  • Hvis klienten er tjent med det?
  • ¿Su negocio depende de unos pocos clientes (es decir, la concentración de clientes)?
  • ¿Recibirá suministros, piezas y otros insumos necesarios para que su negocio funcione?
  • ¿Afhænger af rendimiento de unos pocos proveedores?
  • ¿Qué tan fácil es encontrar a los proveedores de servicios si están enfermos y no pueden trabajar?

Algunas de estas preguntas no tuvieron que esperar al impacto de la COVID 19, ya que los que usaban suministros de China se vieron afectados durante gran parte del año pasado como resultado de la guerra comercial.

2.Tenga una relación con el banco y conozca a su banquero

Se están implementando paquetes de estímulo económico COVID-19 a través del sistema bancario, y los bancos, que están sobrecargados de solicitudes, están dando preferencia and sus clientes actuales. Las que tienen una buena relación con su oficial de cuentas de pequeñas empresas parecen tener más comunicaciones sobre los requisitos del processo y el estado de sus solicitudes. Si su banco no lo está tratando como usted cree apropiado, cuando los tiempos mejoren, cambie de institución bancaria.

3.Tenga disponible una linea de crédito (LOC)

En estos tiempos "el efectivo manda". Es una buena práctica contar con una LOC que se pueda sacar si es necesario. Es su red de seguridad para pasar estos tiempos o para aprovechar las oportunidades de suministrar su producto/servicio a sus clientes o para hacer crecer su negocio. Det største øjeblik for at få en LOC er ikke nødvendig. Sea Cual Sea el nivel de LOC que tenga hoy, busque aumentarlo. A menudo, esto no tiene costo hasta que lo use.

4.Disponga de un proceso de previsión de la corriente de efectivo

Una vez más, en estos tiempos, el efectivo manda. Pronostique su flujo de efectivo - el dinero que espera recibir y el dinero que va a gastar. Sepa si puede pagar la nómina løn, pagarse a sí mismo y pagar algo por las facturas de sus principales proveedores. Este modelo financiero puede ser en simpel hoja de cálculo de Excel eller algo mere sofisticado. Dependiendo de sus ventas y ciclos de pago, esto podria ser un pronóstico mensual para los próximos 6 meses or un pronóstico semanal para los próximos 3 meses. Debe conocer cuánto efectivo tiene en el banco y la posición del capital de trabajo neto todos los días.

5.Cuente con un bufete de abogados y un estudio de contabilidad

La mayoría de las pequeñas empresas los tienen, men, ¿están aktiverer sus relaciones? Es necesario que pueda contar con su contador y su abogado para que le ayuden a interpretar los reglamentos para obtener préstamos para catástrofes, así como las medidas que podria tener que tomar, como suspender el pago del alquiler, no pagar de, los provedoras apoyarse en los clientes que no pagan sus facturas, etc.

Comprenda que el futuro es incierto

Tenga plena conciencia de que hay muchas cosas que no sabe y que son imposibles de sabre con certeza. Acérquese a los asesores y a otras personas que podrían har operado en situaciones similares y pida su consejo. Du kan finde en mentor SCORE - du kan finde en vejleder på www.SCORE.org for at få en mentor og meget information om, hvordan du starter op og operer en enkelt samtale.

  1. No crea que todo estará bien sin tomar medidas. Este es un enfoque de alto riesgo de tipo "apostar el rancho". Si bien no es necesario tomar decisiones precipitadas, debe tomar medidas tratar de asegurar que su negocio pueda sobrevivir a la krisen y havet fuerte cuando la krisen haya terminado. En ese momento, no necesariamente será el negocio habitual.
  2. Para muchas empresas, el costo de personal es el área de gasto más grande y sobre el que más se tiene control. Estas søn beslutninger meget vanskelige. Tenga en cuenta los diferentes marcos hipotéticos sobre lo que haría en una krise. La mayoría de los empresarios experimentados toman decisiones bien pensadas, pero rápidas y profundas, de reducción de personal. Su enfoque es hacer recortes profundos de inmediato y así, con suerte, hacer los recortes solo una vez.
    1. Decida lo que es importante para su negocio. ¿Es mantener todo el equipo unido y que todos sufran un recorte salarial temporal o algunos puestos ingen søn realmente necesarios por lo que se despiden algunos empleados y los que se retienen no sufren tanto recorte løn?
    2. Sepa lo que es importante para su equipo. En algunas empresas con las que trabajo, el fundador/CEO har hablado con cada empleado individualmente y ha descubierto que mantener los beneficios de salud es more importante para los próximos 2 a 3 meses que mantener el salario. Por lo tanto, los salarios se redujeron en un 40%, pero los beneficios de salud se mantuvieron.
    3. La comunicación con su equipo es fundamental en estos momentos, tanto de forma individual como en grupo, para obtener sus aportaciones y compartir fly. Algunas empresas están celebrando "reuniones ciudadanas" quincenales por videoconferencia, que aumentan las discusiones semanales centradas en las operaciones.
  3. Der er ingen årsag til, at COVID 19-krisen udløber, nunca más harbrá andre krise. Y por lo tanto, no necesitan analizar las acciones señaladas en este blog. En los últimos 30 años, ha habido varias krise con gran impacto en el mercado financiero (Crisis de ahorro y préstamo, Burbuja de dot com, Gran recesión y ahora COVID 19) y cada una que surge parece ser mere intensa y la mere impactante que anterior.

Concéntrese and tener suficiente dinero and efectivo

Estoy seguro de que comenzó el año con planes para hacer crecer su negocio, emprender nuevos proyectos, ofrecer nuevos productos o servicios, tener una conferencia de directivos o clientes clave, contratar puestos clave, o incluso retirarse de su negocio mayoría, etc. de estos fly están en suspenso. I en krise, todo va dirigido a superarla. Ahora es el momento de cambiar su enfoque, cambiar la métrica que sigue, concentrarse en tener suficiente dinero en efectivo para capear la tormenta.

Havlider

El liderazgo består en tener un plan y tomar medidas, en pensar en los problemas y en tener una estrategia coherente, en buscar el consejo de los demás.

El liderazgo también se trata de cómo actuar, siendo firme en una crisis. No es ser Chicken Little y decirle a todo el mundo que el cielo se está cayendo. Tampoco es ser un Pollyanna diciendo que todo estará bien y que no sequiere ninguna acción. Su equipo y sus clientes lo están observando.

La comunicación es clave, tanto individuel como en grupo. Estas comunicaciones son una oportunidad para escuchar realmente a su equipo y a tus clientes y para compartir de forma transparente sus flyes, acciones y, por supuesto, los resultados. La crisis actual, con el distanciamiento social y el trabajo desde casa, suma complejidades a las comunicaciones efectivas. Como líder de la empresa, tu trabajo afrontar los desafíos de la comunicación, tanto con su equipo como con sus clientes.

Oversigt

Como no sabemos cuánto tiempo durará la crisis por la COVID 19 o cuáles serán las condiciones económicas/empresariales después de esta crisis, ahora no es demasiado tarde para actuar con el fin de mejorar la posición y la saludresa financiera de su emp. Aprenda de esta experiencia para hacer cambios en sus operations comerciales. Sea el líder que sus empleados y clientes están buscando.


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