Arbejdsløse arbejdere i Pennsylvania kan opkræve ydelser, hvis de opfylder programmets kvalifikationer. Staten yder kompensation for at hjælpe arbejdere med deres udgifter, mens de søger efter ny beskæftigelse. For at kvalificere sig til ydelser skal ansøgere opfylde betingelser vedrørende størrelsen af ​​deres arbejdsindkomst, længden af ​​den tid, de har arbejdet og omstændighederne ved deres jobtab.

Mængden af ​​arbejdet

Pennsylvania-ansatte skal optjene mindst 16 dagpengeuger for at modtage arbejdsløshedsunderstøttelse. Kredituger er syv-dages perioder, hvor arbejdere modtager mindst $50 i arbejdsindkomst. Disse kredituger behøver ikke at være fortløbende, men de skal alle finde sted inden for det statsangivne basisår. Basisåret refererer til de første fire af de foregående fem kalenderkvartaler, før en medarbejder indgiver det oprindelige ydelseskrav.

Økonomisk fastsættelse af fordele

Efter en arbejdstager har indgivet et første krav, bestemmer Pennsylvania Department of Labor and Industry, hvor meget kompensation en medarbejder kan modtage. Staten baserer ydelsen på størrelsen af ​​den løn, der er optjent i basisåret. Medarbejdere, der har optjent mindst 18 kredituger, er berettiget til et højere ydelsesbeløb end dem med 16 kredituger.

Årsager til jobtab

Uanset de optjente kredituger, vil arbejdere uden en gyldig grund til deres jobtab ikke kvalificere sig til ydelser. Støtteberettigede ansøgere skal have mistet deres job uden deres egen skyld. Medarbejdere, der er afskediget, dem, der holder op af helbredsmæssige årsager, og dem, der er opsagt på grund af dårlige præstationer, er normalt berettigede.

Genansøgning om fordele

Arbejdstagere, der ikke har optjent nok kredituger til at modtage ydelser, kan ansøge om kompensation igen. Fastsættelsen af ​​ydelser forklarer hver arbejdstagers ugentlige ydelsessats. For at blive berettiget til kompensation skal arbejdere, der ansøger igen, have tjent mindst 50 gange deres ugentlige ydelsessats.