Mange lærere deltager i en pensionslignende pensionsydelse for deres tjeneste. For hvert år, de arbejder, sikrer de sig en vis sum penge, som vil blive udbetalt til dem hver måned i deres pensionering. Ved at forstå nogle grundlæggende ting om din pensionsordning og udføre nogle enkle beregninger, kan du bestemme, hvad din pension vil være i løbet af dine gyldne år.
Bestem, hvad der gør, at du er overdraget til pensionsordningen. De fleste pensionsordninger kræver, at en person bliver optjent, før han vil modtage nogen udbetaling under pensionering. Tjek for at se, hvad din plan kræver. Ofte er fem års tjeneste minimum, før en lærer bliver sat ind i en plan. Fra det tidspunkt vil du, hvert ekstra år du arbejder, tjene flere penge til din månedlige pension.
Planlæg det samlede antal år af undervisningstjeneste, du vil have opnået før pensionering. Mens mange lærere yder mere end 30 års anciennitet, banker nogle mere og nogle banker mindre. Det er vigtigt at beregne, hvor mange år du vil have arbejdet, når du går på pension, da det vil blive brugt til at bestemme din pensionsydelse.
Lær, hvad der kvalificerer sig som "førtidspension". Mange lærerpensionsordninger fastsætter en pensionsalder til 65. Men de samme pensionsordninger kan tillade lærere at gå på førtidspension ved 50 eller endda 55. Det beløb, du vil modtage, vil blive reduceret i forhold til, hvad du ville have fået, hvis du havde ventet til 65 år. Dette beløb beregnes normalt i procentform. For eksempel vil du få 100 procent af din pensionsydelse i en alder af 65, men 3 procent mindre om året, du går på tidligt pension efter 50 år. Så ved at bruge dette eksempel, hvis nogen gik på pension ved 55, ville hun få 70 procent af sin fulde ydelse.
Bestem din endelige lærerløn i skolesystemet. Mange skoler tager lønnen for dine sidste tre år, finder et gennemsnit og bruger det som slutløn. Dette beskytter mod ting som budgetnedskæringer, som pludselig kan reducere din løn i det sidste år.
Gang antallet af år, du underviste, med den procentdel om året, som pensionsordningen tilbyder. (Dette vil også omfatte år, før du blev optjent.) For eksempel vil mange lærerpensionsordninger angive, at en lærer modtager 2 procent af sin slutløn pr. år, som han underviste. Så som et eksempel, lad os sige, at nogen har undervist i 30 år. Han ville modtage 60 procent af sin slutløn.
Gang pensionsprocenten med slutlønnen. For eksempel, lad os sige, at nogen gik på pension i en alder af 65 med 30 års tjeneste på 2 procent om året med en slutløn på $75.000. Ligningen ville være:
2 procent x 30 år x $75.000 =Pensionsydelse
0,60 x $75.000 =$45.000 pr. år
Husk at foretage justeringer, hvis du går på førtidspension.