Fidelity-pakken af produkter tilbyder en bred vifte af tjenester, der hjælper enkeltpersoner med at gøre alt fra at spare op til pension til at investere ekstra penge for at handle på aktiemarkedet. Fidelity administrerer arbejdsgiversponsorerede 401(k)-planer og tilbyder sine egne 401(k)-planer for selvstændige og små virksomheder. Kunder med en Fidelity 401(k) kan hæve penge fra kontoen, men de bør være opmærksomme på de skattemæssige konsekvenser af tidlig tilbagetrækning.
Fidelity giver kontohavere mulighed for at udtage penge på en engangsbasis eller oprette regelmæssige planlagte hævninger. For Fidelity-selvstændige eller små virksomheder 401(k)-konti kan kontohaveren anmode om en hævningscheck online via Fidelitys NetBenefits-portal, eller han kan udfylde en formular til udbetalingsanmodning på papir og sende den. Andre hævningsmuligheder omfatter rullering til en anden konto, bankoverførsel eller elektronisk pengeoverførsel. Kontoindehavere, der trækker sig fra arbejdsgiversponsorerede planer, som Fidelity administrerer, gør det via NetBenefits-webstedet ved at klikke på linket Lån, Overførsler og Udbetalinger.
Hvis en kontohaver hæver penge tidligt, er hun underlagt bøder og skatter, som varierer afhængigt af den type 401(k)-konto, hun har. Fidelity selvstændige 401(k)- og små virksomheder 401(k)-konti pålægges en bøde på 10 procent af hævebeløbet, hvis de tages ud før kontohaveren fylder 59½ år. Når hun er mellem 59½ og 70½ år gammel, kan kontohaveren trække sig tilbage på grund af vanskelige begivenheder som handicap, opsigelse af ansættelse eller planopsigelse uden straf. Straffen for arbejdsgiver-sponsorerede konti varierer; typisk kræver Internal Revenue Service, at Fidelity tilbageholder mellem 10 og 20 procent.