PPP Tilgivelse Beregning:Proces &Eksempel

ETFFIN >> Privatøkonomi > >> Økonomistyring >> Regnskab

Brug denne artikel til at hjælpe dig med at lære om Form 3508. Formular 3508EZ og 3508S er forenklede dokumenter, så ikke alle disse trin gælder. For mere information om forskellen mellem formularerne, se vores artikel, "Formular 3508, 3508EZ eller 3508S:Hvilken version skal du bruge til PPP-tilgivelse?"

Vil du vide, hvor meget af dit OPP-lån, der er berettiget til tilgivelse? Takket være SBA's udgivelse af lånetilgivelsesansøgningen kan du foretage PPP-tilgivelsesberegningen for dit lånebeløb.

Uanset om du er klar til at indsende en ansøgning om eftergivelse af PPP-lån i dag eller bare ønsker at få en boldgade, så læs videre for at lære processen med at bruge Form 3508 og se et eksempel.

Baggrund om PPP

Nu er du sikkert velbevandret i PPP (Paycheck Protection Program). Men hvis du ikke er det, er her en hurtig genopfriskning.

OPP blev etableret ved CARES Act, og udvidet og udvidet gennem en række love. Det giver tilgivelige lån til små virksomhedsejere for at hjælpe med at holde medarbejdere på lønningslisten.

Lånene er fuldt ud tilgivelige, hvis låntagere:

Brug lånet til kvalificerende lønudgifter og ikke-lønudgifter i den dækkede periode:
- 60 % af lånet til lønomkostninger (løn, løn, provisioner, tips, bonusser eller risikoløn; fordele; statslige og lokale skatter)
- 40 % til kvalificerede ikke-lønomkostninger (renter på realkreditlån, husleje, forsyningsvirksomhed, driftsudgifter, skader på ejendom, leverandøromkostninger og udgifter til beskyttelse af arbejdere)
Behold fuldtidsækvivalent (FTE) medarbejder niveauer, genansætte medarbejdere, der er fyret eller afskediget ved udgangen af den dækkede periode, eller bevise, at du ikke var i stand til det på grund af genansættelsesafvisninger eller overholdelse af sundhedsvejledning (*gælder for låntagere, der har optaget lån på mere end 50.000 USD)
Reducer ikke lønninger eller timeløn med mere end 25 % af medarbejderens indtjening, eller du kan bringe lønnen op igen ved udgangen af den dækkede periode (*gælder for låntagere, der har optaget lån på mere end 50.000 USD)

Undladelse af at følge disse regler reducerer den tilgivelige del af dit OPP-lån. Men hvor meget? Brug PPP-tilgivelsesberegningen til at finde ud af det.

SBA-ansøgningsskema til eftergivelse af lån

Igen er denne oversigt for låntagere, der skal bruge formular 3508 til PPP-lånstilgivelse.

Formular 3508 er opdelt i følgende sektioner:

Formular til beregning af PPP-lånstilgivelse
Signaturside
PPP-skema A
PPP-planlæg et arbejdsark
PPP-formular til demografisk information om låntager (valgfrit)
Instruktioner til låntagere
Beregning af tilgivelsesbeløb

Når det kommer til PPP-tilgivelsesberegning, har du brug for PPP Schedule A Worksheet, PPP Schedule A og PPP Loan Tilgiving Calculation Form (i nævnte rækkefølge). Alle disse er i pakken med ansøgningsformularen til lånetilgivelse. Låntagere skal bruge alle tre formularer til at beregne deres eftergivelsesbeløb.

Det er kort sagt meget at tage i. Derfor kommer vi til at gennemgå beregningsprocessen lidt efter lidt.

PPP-tilgivelsesberegning

Der er 15 samlede linjer i SBA's tilgivelsesbeløbsberegning, opdelt i fire hovedafsnit. Igen henter du nogle af oplysningerne fra PPP-skema A:

Beregn løn- og ikke-lønomkostninger
1. Linje 1:Lønomkostninger
2. Linje 2:Rentebetalinger på realkreditlån
3. Linje 3:Leje- eller leasingbetalinger
4. Linje 4:Forsyningsbetalinger
5. Linje 5:Dækkede driftsudgifter
6. Linje 6:Dækkede omkostninger ved ejendomsskade
7. Linje 7:Dækkede leverandøromkostninger
8. Linje 8:Dækkede udgifter til arbejderbeskyttelse
Foretag justeringer for fuldtidsækvivalens* (FTE) og løn-/timelønsreduktioner
1. Linje 9:Samlet løn/timelønsnedsættelse
2. Linje 10:Tilføj beløbene på linje 1-8, og træk derefter beløbet fra linje 9 fra
3. Linje 11:FTE-reduktionskvotient (Gennemsnitligt antal FTE'er i den omfattede periode / Gennemsnitlige FTE'er i referenceperioden)
Beregn potentielle tilgivelsesbeløb
1. Linje 12:Ændret total (linje 10 X linje 11)
2. Linje 13:PPP-lånebeløb
3. Linje 14:Lønomkostninger 60 % krav (del linje 1 med 0,60)
Kom frem til tilgivelsesbeløbet
1. Linje 15:Tilgivelsesbeløb (den mindste af linje 12, 13 og 14)

*For at beregne din FTE kan du bruge en af følgende metoder:

Indtast det gennemsnitlige antal timer, hver medarbejder har arbejdet om ugen, divider med 40, og afrund til nærmeste tiendedel (maksimalt 1,0).
Tildel en 1,0 for medarbejdere, der arbejder 40 timer eller mere om ugen og 0,5 for medarbejdere, der arbejder færre timer

Lad os tale mere om, hvordan du når frem til tilgivelsesbeløbet ved at se nærmere på linje 1 – 11.

1. Løn- og ikke-lønomkostninger

Beregn først din samlede lønsum og kvalificerede forretningsomkostninger uden for løn. Gør ikke noget med 60 % lønsum / 40 % ikke-lønkrav endnu – det kommer senere.

Linje 1: For at beregne dine lønudgifter skal du sammenlægge følgende udgifter, du havde i den dækkede periode:

Den samlede kontante kompensation, du har betalt dine medarbejdere i den dækkede periode
Medarbejderforsikringsbidrag (arbejdsgiver)
Medarbejdernes pensionsordningsbidrag (arbejdsgiver)
Statslige og lokale skatter beregnet på medarbejders kompensation
Samlet beløb udbetalt til ejeransatte/selvstændige personer/samarbejdspartnere

Linje 2: Indtast størrelsen af rentebetalinger på realkreditlån, du har foretaget i den dækkede periode. Inkluder kun betalinger på realkreditrenter, der er påløbet før den 15. februar 2020.

Linje 3: Indtast størrelsen af leje- eller leasingbetalinger, du har foretaget i den dækkede periode, hvis du har indgået leasingaftalen før den 15. februar 2020.

Linje 4: Indtast mængden af forsyningsbetalinger, du har foretaget i den dækkede periode, hvis tjenesten begyndte før den 15. februar 2020.

Linje 5: Indtast de dækkede driftsudgifter, du har lavet i den dækkede periode.

Linje 6: Indtast eventuelle dækkede ejendomsskadeomkostninger, du havde i den dækkede periode.

Linje 7: Indtast dækkede leverandøromkostninger, du havde i den dækkede periode (f.eks. væsentlige elementer til drift).

Linje 8: Angiv dækkede udgifter til beskyttelse af arbejdere, du har betalt i den dækkede periode (f.eks. personlige værnemidler).

Husk, at du ikke skal indberette eventuelle ikke-berettigede løn- eller ikke-lønomkostninger, du brugte lånet til. Men du vil ikke modtage låneeftergivelse på denne del.

2. Reguleringer for fuldtidsækvivalens og løn/timelønsnedsættelser

Dernæst skal du justere dit PPP-tilgivelige beløb med eventuelle løn/timeløn og FTE-reduktioner, du havde i den dækkede periode. For at se, om du har reduktioner, skal du sammenligne løn- og årsværksniveauet med den referenceperiode, du brugte, da du ansøgte om lånet.

Linje 9: Hvis du har nogen løn- eller timelønsnedsættelser på over 25 %, skal du indtaste beløbene her (f.eks. $5.000). Hvis du ikke skar i lønnen, skal du indtaste 0,00 USD her.

Linje 10: Tilføj dine løn- og ikke-lønomkostninger fra linje 1 – 8, og træk derefter lønreduktionsbeløbet fra linje 9 (hvis relevant).

Linje 11: Hvis du reducerede dine FTE-ansatte og ikke kvalificerer dig til safe harbor, skal du dividere dine samlede gennemsnitlige FTE'er i den dækkede periode med dine gennemsnitlige FTE'er i referenceperioden. Indtast kvotienten (f.eks. 0,8) her. Hvis du ikke har reduceret dine FTE'er, skal du indtaste 1.0 på denne linje.

3. Potentielle tilgivelsesbeløb (60 % lønkrav)

Er der næsten. De tre linjer i afsnittet om potentielle eftergivelsesbeløb fortæller dig, hvad dit eftergivelsesbeløb skal være.

Linje 12: For at beregne denne linje skal du gange linje 10 med linje 11. Dette viser dig summen af dine lønudgifter og ikke-lønomkostninger, minus dine lønreduktionsbeløb, derefter ganget med din FTE-reduktionskvotient.

Linje 13: Indtast blot det PPP-lånebeløb, du har modtaget fra din långiver.

Linje 14: Tag dine samlede lønomkostninger (linje 1) og divider det med 0,60. Dette vil afgøre, om du brugte 60% af dit lån til lønomkostninger, som finansministeriet og SBA kræver.

4. Tilgivelsesbeløb

Ta-da! Du er nået til det sidste trin af PPP-tilgivelsesberegningen. Det eneste, du skal gøre, er at henvise til afsnittet om potentielle tilgivelsesbeløb.

Linje 15: Indtast det mindste beløb fra linje 12, 13 eller 14. Dette er dit tilgivelsesbeløb.

Eksempel

Lad os sige, at du modtog et PPP-lån til en værdi af $200.000. Dine gennemsnitlige FTE'er i referenceperioden (også det, du indtastede på din låneansøgning) var 15. Dine gennemsnitlige FTE'er i den omfattede periode var 12. Du er ikke berettiget til FTE-safe harbor. Du skar ikke i nogen af dine resterende ansattes lønninger.

Her er en grov oversigt over, hvad du brugte OPP-lånet til:

150.000 USD kompensation
$20.000 sygeforsikringsbidrag
$10.000 statslige og lokale skatter beregnet på lønninger
10.000 USD husleje
$2.000 hjælpeprogrammer

Hurtig beregning

Læg først dine løn- og ikke-lønomkostninger sammen:

180.000 USD (bruttokompensation + sygeforsikringsbidrag + statslige og lokale skatter vurderet) + 0,00 USD (renter på realkreditlån) + 10.000 USD (husleje) + 2.000 USD (forsyningsvirksomhed) =192.000 USD

Træk derefter dine lønreduktionsbeløb fra. Fordi du ikke reducerede lønnen, er din lønreduktion 0,00 USD:

192.000 USD – 0,00 USD =192.000 USD

Gang dette tal ($192.000) med din FTE-reduktionskvotient. Men før du kan gøre det, skal du finde din FTE-reduktionskvotient.

Så lad os finde FTE-reduktionskvotienten. Divider dine FTE'er i den omfattede periode (12) med dine FTE'er i referenceperioden (15):

12 (FTE'er i den dækkede periode) / 15 (FTE'er i referenceperioden) =0,8

Nu kan du gange summen af dine løn- og ikke-lønomkostninger minus lønreduktionsbeløb med FTE-reduktionskvotienten:

192.000 USD X 0,8 =153.600 USD

Til sidst skal du vælge det mindste beløb mellem følgende tre muligheder:

[(Løn + ikke-lønomkostninger) – Lønreduktionsbeløb] X FTE-reduktionskvotient =153.600 USD
KKP-lånebeløb =200.000 USD
Lønomkostninger 60 % krav =300.000 USD (180.000 USD / 0,60)

Det mindste beløb er $153.600. Ud af dit $200.000 PPP-lån er $153.600 tilgiveligt.