Getty Images
Førtidspension er blevet et varmt emne for mange arbejdere. Nogle ser på de høje saldi på deres pensionskonti og tænker:"Måske har jeg penge nok til at gå på pension nu." Andre planlægger at slutte sig til FIRE-bevægelsen (en forkortelse for "finansiel uafhængighed, gå på pension tidligt") ved at forlade deres branche før de fylder 50. Og atter andre bliver revet med af den COVID-forårsagede Great Resignation og mener, at det er på tide at sige op.
Men mens du valser ud af døren til din arbejdsplads for sidste gang, skal du passe på ikke at smække den. Tingene ændrer sig, og måske en dag vil du vende tilbage til arbejdsstyrken. Måske skal du bruge at vende tilbage til arbejdsstyrken. Uanset hvad, før du går på pension, giver det mening at tage skridt til at beskytte dit vigtigste og nogle gange skjulte aktiv:din menneskelige kapital.
Evnen til at skabe velstand gennem beskæftigelse er vores menneskelige kapital. Hvis du går på førtidspension, kan du have betydelig menneskelig kapital tilbage; du skal bare beslutte, om du vælger at implementere den ved at gå tilbage til arbejdet, omdirigere den ved at bruge den til frivilligt arbejde eller lade den forsvinde.
Der er en række måder at beskytte din fremtidige indkomstevne på uden at skulle vende tilbage til arbejdet. Her er nogle nøglestrategier:
Hvis du kunne lide det felt, du arbejdede i, vil du drage fordel af at holde dig opdateret, selv efter du har forladt det.
Hvis du simpelthen er udbrændt og har råd til at gå på pension, fint. Men engang i fremtiden kan dine batterier genoplades, og din pensionering kan vise sig at være mere et sabbatår end en permanent exit. Afdæk dine indsatser ved at holde dig opdateret.
Efter en tid væk fra din karriere kan du indse, at du kan lide at arbejde. Lad ikke et stykke papir forhindre dig i at komme tilbage i spillet. Der kan være udgifter til at vedligeholde en licens, og efteruddannelseskrav kan være en plage, men at holde din licens opdateret - i det mindste i et stykke tid - er en god forsikring.
Mange revisorer er ældet ud af deres firma, kun for at indse, at de ikke kan komme tilbage i marken, medmindre de flytter væk eller venter et par år. Konkurrenceklausuler begrænser typisk en persons evne til at arbejde inden for et geografisk område eller i en periode. Dette kan især ske for medarbejdere, der forlader stillinger i teknologisektoren, erhverv som regnskab og ethvert job, hvor arbejdsgivere beskytter deres forretningshemmeligheder. Konkurrenceklausuler er dog under angreb – de er faktisk ulovlige i nogle stater – så du kan muligvis forhandle dig frem til bedre vilkår for din aftale, før du rejser.
Dit firmas udtrædelsesaftale er ikke kun papirarbejde. Det kan afgøre din fremtid.
Mange nyslåede pensionister er forfærdede, når virkeligheden viser sig, at der ikke længere er en teknisk supportafdeling at ringe til, når de har et computerproblem. Da du vil have fritid som pensionist, bør du holde dig opdateret om tekniske problemer. Uanset om du bruger Geek Squad eller bliver en DIY-tekniker, vil du gerne undgå at være en IT-dinosaur.
Du vil opdage, at du bliver nødt til at forblive computerkyndig, så du kan tage på en lejlighedsvis selvstændig koncert. Faktisk kræver det at arbejde for dig selv ofte computerfærdigheder, som du måske ikke havde brug for, da du var ansat. Du kan endda overveje at lede efter en teknisk supportperson, som kan have vagt til rådighed for lejlighedsvis computerhikke.
Det er mere end blot en floskel at understrege vigtigheden af et godt helbred i forbindelse med pensionering. For nogle pensionister ser de, at det at passe sig selv - at være sund - er deres nye job. De erstatter deres arbejdsrutine med aktiviteter som at gå i fitnesscenter, være disciplinerede omkring deres kost og indbygge social interaktion i deres tidsplaner.
Udover at sørge for en lykkeligere pensionering, er det at forblive sund den bedste forsikring til at vedligeholde din menneskelige kapital.
Nogle gange holder førtidspensioner sig ikke. Enten økonomi eller kedsomhed kræver, at du vender tilbage til arbejdslivet. Så beskyt ikke bare din 401(k) og socialsikring - beskyt din menneskelige kapital. Pensionering kan vare længe, og det kan din indtjeningsevne også.
